?恒華集團(tuán)2024年度第二期企業(yè)技能人才自主評價活動圓滿落幕
在充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的2024年，我司積極響應(yīng)國家關(guān)于加強(qiáng)技能人才隊伍建設(shè)的號召，于9月28日成功舉辦了2024年度第二期企業(yè)技能人才自主評價活動。此次活動旨在進(jìn)一步提升我司電工和制冷工兩大工種的專業(yè)技能水平，選拔在技能領(lǐng)域表現(xiàn)突出的員工。
本次自主評價活動以電工和制冷工的三級（高級）、四級（中級）為主要考評對象。為了確保評價的公正性和專業(yè)性，我們精心設(shè)計了評價流程，并邀請了多位資深專家擔(dān)任評委。參與此次自主評價的員工們熱情高漲，尤其是近兩年的蒲公英們（應(yīng)屆畢業(yè)生），懷揣著對技能的熱愛與追求，齊聚一堂，共同展示他們的專業(yè)技能與風(fēng)采。
在電工領(lǐng)域，共有6名員工報名參加了三級考評，10名員工參加了四級考評。他們通過理論考試和實操考試兩大環(huán)節(jié)的激烈角逐，充分展示了電工領(lǐng)域的專業(yè)技能和實戰(zhàn)經(jīng)驗。制冷工方面，則有1名員工參加了三級考評，5名員工參加了四級考評。他們憑借扎實的專業(yè)知識和精湛的操作技能，在考試中展現(xiàn)出了不凡的實力。
經(jīng)過一天的緊張考試與評判，最終成績揭曉。在電工三級考評中，6名員工全部通過考核，展現(xiàn)了他們扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和出色的技能水平。電工四級考評中，有6名員工脫穎而出，成功通過考核，他們將在未來的工作中提供更專業(yè)的運維技能，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用。制冷工方面，三級考評的1名員工順利過關(guān)，四級考評中則有2名員工成功晉級，他們的表現(xiàn)同樣令人矚目。
此次自主評價活動的成功舉辦，為我司選拔出了一批骨干的技能人才，為公司的技能人才隊伍建設(shè)注入了新的活力。我們將繼續(xù)秉承“以人為本，技能為先”的理念，不斷加強(qiáng)技能人才的培養(yǎng)與選拔工作，為公司的發(fā)展提供堅實的人才保障。
同時，我們也希望所有參與此次活動的員工們能夠珍惜這次機(jī)會，將所學(xué)到的知識和技能運用到實際工作中去，不斷提升自己的專業(yè)技能水平，為公司的繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
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